8月14日濟南力諾第三屆質(zhì)量紅地毯知識競賽暨二季度創(chuàng)新表彰大會在大餐廳隆重舉行，不在班員工300余人到會參加，公司孫慶法董事長、楊中辰總經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)出席參加大會。

    首先，舉行“質(zhì)量紅地毯”知識競賽。本次質(zhì)量知識競賽是為了提高全體員工的質(zhì)量意識，開展群眾性質(zhì)量月活動。比賽開始參賽選手個個回答流利，成績不分上下，經(jīng)過一輪一輪的比賽成績逐漸拉開。臺上比賽熱烈，臺下員工回答問題積較，主持人主持風格幽默，臺上臺下氣氛很是熱烈。通過此次質(zhì)量知識競賽活動，讓員工在生產(chǎn)中提高質(zhì)量意識，形成年人人關(guān)心質(zhì)量，人人重視質(zhì)量，天天牢記質(zhì)量，時時緊抓質(zhì)量的良好局面。其中演講比賽吹制車間楊懷波以96分獲得靠前名，質(zhì)量管理部喬廣菊以95.17分獲得第二名，采購部王濤以95分獲得第三名。通過激烈的比賽較后吹制、制瓶車間以總分220分并列靠前名，采購、認證、營銷聯(lián)隊以總分210分獲得第二名，質(zhì)管部、物控、設(shè)動聯(lián)隊以總分200分獲得第三名，對參賽人員所在部門分別加文化考核分5分、3分、1.5分的獎勵，對參賽人員進行相應(yīng)的物質(zhì)獎勵。

    然后，公司汪志斌宣讀了關(guān)于對《關(guān)于對2009年第二季度“改進改善”及QC小組活動的表彰決定》；09年二季度在做好生產(chǎn)、管理工作的同時，結(jié)合第三屆“質(zhì)量紅地毯”活動，以QC小組形式開展了大量改進改善工作，并取得了良好效果。二季度公司共完成改進改善項目67項，按照公司《改進改善成果獎勵實施辦法》，經(jīng)過有經(jīng)驗審核組評定，共評出獲獎項目24項，其中總經(jīng)理特別獎1項，改進改善一等獎3項，二等獎4項，三等獎6項，鼓勵獎10項。

    較后，公司楊中辰總經(jīng)理做了重要講話，楊總說，我們要以此次知識競賽為新的起點，以本次質(zhì)量月活動為新的契機，努力提高全員質(zhì)量意識，廣泛開展“QC”活動，不斷提高質(zhì)量管理水平。創(chuàng)新永無止境，希望全體干部員工認真學(xué)習獲獎單位及個人的創(chuàng)新精力，勤動腦，勤思考，充分發(fā)揮創(chuàng)新主觀能動性，積較參與到各項創(chuàng)新工作中來，還有許多潛力可挖，爭取在2009年下半年的改進改善中取得更好的成績，對公司下一步工作做了部署并對各項工作進一步提出了要求。

   天氣很熱，會場員工的整體紀律性很好，良好的精力面貌受到公司領(lǐng)導(dǎo)充分肯定及很高評價。本次活動各單位積較配合，竟賽人員積較備戰(zhàn)，演唱人員認真排練，都付出了辛勤勞動，表現(xiàn)出了顧全大局的良好風范，保證了整個活動的圓滿成功。